Quartalsweise planen statt jahrelang hoffen
Jahresbudgets werden oft im September erstellt und verlieren dann schnell ihre Relevanz. Ich beobachte das häufig bei Betrieben zwischen 20 und 80 Mitarbeitern. Die Realität entwickelt sich anders, aber die Zahlen bleiben starr. Quartalsplanung mit regelmäßigen Anpassungen hilft, flexibel zu bleiben und trotzdem eine klare Richtung zu haben.